家政服务业在促进乡村振兴发展方面具备先天的优势。一方面,随着人民生活水平不断提高、老龄化程度不断加深、三孩生育政策等政策实施,我国家政服务需求扔在扩大。另一方面,我国家政服务行业有效供给不足、行业发展不规范、消费满意度不高等问题依然存在。
家政服务业有效供给不足,在很大程度上是因为农村劳动力“出不来、留不住、干不好 ”,想要更好的保持农村劳动力的输出,我们更要加强家政服务岗位信息发布和收集、提升培养家政服务技能质量、维护好家政服务员合法权益等多方面的保障。我们还要注重解决消费者找家政服务员“找不到、找不起、找不好”的问题,更好地释放家政消费潜力。
为规范家政服务业,雇主务必端正态度、提高认识,理解并支持家政服务员的工作。目前,有些雇主认为家政服务就是伺候人,是“下等人”才做的事。这种错误认识导致两者之间难以沟通和交流,不仅不利于提高家政服务质量,还会造成诸多矛盾和隐患。
据深圳商报2021年4月报道,社区邦家政董事长、深圳市家庭服务业发展协会会长孙景涛组织策划发布《深圳市家政服务纠纷调解机制》(以下简称《机制》),该机制确定了深圳市家政服务纠纷调解的“调解组织”、“调解人员”、“调解规则—调解流程”等内容,规范了家政服务纠纷的调解全过程。
加强家政服务质量检测、开展家政服务质量第三方认证、实施家政服务标准化试点专项行动等举措,努力提升家政服务行业整体发展水平,促进形成优质优价的良性循环。
家政服务行业的品牌化、信息化、专业化、规范化水平有望提升,越来越多农村劳动力能通过从事家政服务增收致富,更多消费者也能从中受益,享受到更加满意的家政服务。(刘禹涵)
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